Анализируй этих! Полное руководство по подбору персонала (Добровольская Наталья Юрьевна) ; Яуза, 2017
от 272 р. до 489 р.
Автор(ы): Добровольская Наталья Юрьевна;
Издатель: Яуза-Каталог
ISBN: 978-5-906716-64-4
ID: SKU44482
Сравнить цены
Цена от 272 р. до 489 р. в 5 магазинах
Магазин | Цена | Наличие |
---|---|---|
Яндекс.Маркет 5/5 | 489 р. | |
Лабиринт 5/5 | 419 р. | наличие уточняйте 29.12.2023 |
Буквоед 5/5 | 349 р. Минимальная сумма заказа 100 рублей | наличие уточняйте 20.10.2022 |
Book24 5/5 | 272 р. | наличие уточняйте 19.10.2022 |
OZON | 480 р. | наличие уточняйте 03.01.2024 |
AliExpress 5/5 | ||
Читай-город 5/5 | ||
МАЙШОП 5/5 | Один из первых книжных интернет-магазинов, работающий с 2002 года | |
Мегамаркет 5/5 | ||
Описание
Прочитав эту книгу, можно получить ответы на множество вопросов, таких как:
Как определить потребность в персонале?
Где и как искать подходящих кандидатов?
Как оценить кандидата в процессе собеседования?
Вы сможете подробно изучить все этапы подбора персонала и выстроить собственную стратегию профессионального рекрутинга. Структурированно изложенный материал позволит изучить весь процесс подбора персонала от А до Я, поможет применять свои знания на практике.
Автор книги, директор по персоналу крупной транспортной компании, проработала в сфере управления персоналом много лет, провела тысячи собеседований, закрыла сотни вакансий разных уровней и направлений - ее опыт просто бесценен!
Вам больше не понадобится дополнительная литература - в этой книге вы найдете ВСЁ необходимое!
Смотри также Характеристики.
Яндекс.Маркет
О книге
Серия | Побеждай в бизнесе! Менеджмент по-суворовски |
Издатель | Яуза |
Год издания | 2017 |
Страниц | 256 |
Переплёт | твердый |
ISBN | 978-5-906716-64-4 |
Размеры | 14,30 см × 20,70 см × 1,60 см |
Формат | 60x84/16 |
Автор(ы) | Добровольская Наталья Юрьевна |
Тематика | Управление персоналом |
Тираж | 1500 |
Язык издания | Русский |
Кол-во страниц | 256 |
Отзывы (5)
-
Twister
- 17 февраля 20203/5
Ну, такое себе... Для совсем новичков , наверное, интересно. Для не совсем - ну, может пара советов. Для тех, у кого отсутствует критическое мышление, книгу бы не рекомендовала. Все надо пропускать через фильтр конкретных условий конкретной компании.
Откровенное недоумение вызывает приверженность автора к работе в режиме многозадачности. Погуглите, если не лень. Многозадачность ведет к снижению качества работы, увеличению времени, затраченного на выполнение каждой отдельной задачи, и в итоге к стрессу. И зачем это?
Разумное планирование работы, нормирование работы, расстановка приоритетов - это тоже в книге есть, но вкупе с утверждениями о необходимости и важности многозадачности рождает, как модно говорить, "когнитивный диссонанс".
Точно не та книга после которой вам "не понадобится дополнительная литература", как написано в аннотации. В принципе , если вы хотите найти одну книгу и ничего больше не читать, то вам не в управление персоналом. И не в руководители.
Вопросов по ходу чтения возникало много.
Что нашло отклик - это совет оставлять работу на работе и не приучать коллег и начальство беспокоить вас во внерабочее время. Это супер! Также совет быть честными с кандидатами, не утаивать информацию, не завышать заработную плату. Подписываюсь. В итоге же все равно все вскроется. И в результате будем иметь - потерянное время свое, кандидата, испорченный бренд работодателя и необходимость нового поиска.
Резюмирую: книга неровная, местами интересно, местами весьма спорно, местами вызывает недоумение. Для совсем новичков в этой сфере может быть полезна, как база от которой можно оттолкнуться и развиваться дальше.0 0
-
Лариса
- 23 мая 20185/5
Определенно, из книги есть что почерпнуть! Автор охватывает множество нюансов подбора персонала. Читается легко, воды нет. Также даны схемы и таблицы. Обложка у книги твердая, бумага чуть сероватая, шрифт удобный.
Фото для ознакомления.0 0
-
Ходюшина Оксана
- 27 апреля 20185/5
Хорошее руководство, будет очень полезно для начинающих HR, воды нет, только полезная информация! Добавляю фотографии одной из глав, чтобы помочь вам определиться с покупкой!
0 0
Добавить отзыв
Управление персоналом - издательство "Яуза-Каталог"
Категория 217 р. - 326 р.
Управление персоналом - издательство "Яуза-Каталог" »
Управление персоналом
Категория 217 р. - 326 р.