Управление кадровой безопасностью организации. Учебник для бакалавриата и магистратуры (Долженкова Юлия Вениаминовна, Камнева Елена Владимировна, Сафонов А. Л.) ; Прометей, 2022

Введение
Глава 1. Концепция кадровой безопасности
организации
1.1. Понятие кадровой безопасности
1.2. Кадровая безопасность в системе
экономической безопасности организации
1.3. Отраслевая специфика обеспечения
кадровой безопасности
Вопросы и задания для самоконтроля и
самостоятельной работы
Глава 2. Кадровые риски и методы управления ими
2.1. Классификация кадровых рисков
2.2. Анализ и оценка рисков
Вопросы и задания для самоконтроля
и самостоятельной работы
Глава 3. Система управления кадровой
безопасностью организации
3.1. Стратегия обеспечения кадровой
безопасности
3.2. Управление девиантным поведением
Вопросы и задания для самоконтроля
и самостоятельной работы
Глава 4. Кадровый контроль
4.1. Значение дисциплины труда в системе
кадровой безопасности
4.2. Контроль за удаленными работниками
Вопросы и задания для самоконтроля и
самостоятельной работы
Глава 5. Охрана труда и техника безопасности
5.1. Специальная оценка условий труда
5.2. Управление экономической безопасностью и
охрана труда персонала в организации
Вопросы и задания для самоконтроля и
самостоятельной работы
Глава 6. Управление лояльностью персонала как
фактор обеспечения кадровой безопасности
6.1. Понятие лояльности персонала
6.2. Методы оценки степени лояльности
сотрудников
6.3. Способы повышения лояльности персонала
Вопросы и задания для самоконтроля и
самостоятельной работы
Глава 7. Обеспечение благоприятного социально­
психологического климата как условие высокой
лояльности сотрудников
7.1. Дискриминация на рабочем месте и способы ее
предотвращения
7.2. Моббинг и основные направления его
преодоления в организациях
7.3. Управление конфликтами в организации
7.4. Профилактика профессиональной деформации
работника
Вопросы и задания для самоконтроля и
самостоятельной работы
Библиографический список
Приложение 1. Опросник «Шкала организационной
лояльности» Д. Мейера и Н. Аллен
Приложение 2. Опросник лояльности С.С.
Баранской
Приложение 3. Анкета оценки уровня доверия в
организации Роберта Б. Шо
Приложение 4. Анкета оценки уровня проявления
заботы Роберта Б. Шо
Приложение 5. Лист оценивания проявления
лояльности сотрудником
Приложение 6. Опросник «Стиль поведения в
конфликте»
Приложение 7. Опросник уровня агрессивности
Басса — Дарки
Приложение 8. Опросник «Профессиональное
выгорание»
Приложение 9. Ответы на тестовые задания