КаталогКниг.РФ Мобильность и стабильность на российском рынке труда. Монография (Гимпельсон Владимир Ефимович, Вишневская Нина Тимофеевна, Капелюшников Ростислав Исаакович, Воскобойников Илья Борисович) ; Издательский Дом ВШЭ, 2017
от 473 р. до 1094 р.
Автор(ы): Гимпельсон Владимир Ефимович; Вишневская Нина Тимофеевна; Капелюшников Ростислав Исаакович; Воскобойников Илья Борисович;
Издатель: ГУВШЭ
ISBN: 978-5-7598-1532-7
ID: SKU72888
Сравнить цены
Цена от 473 р. до 1094 р. в 8 магазинах
| Магазин | Цена | Наличие |
|---|---|---|
| Лабиринт 5/5 | 527 р. 811 р. | |
| Яндекс.Маркет 5/5 | 1094 р. | |
| МАЙШОП 5/5 | 531 р. 758 р. | |
| Буквоед 5/5 | 969 р. Минимальная сумма заказа 100 рублей | наличие уточняйте 20.01.2024 |
| ЛитРес 5/5 | 473 р. электронная книга | скачать фрагмент | наличие уточняйте 31.12.2021 |
| Book24 5/5 | 969 р. | наличие уточняйте 20.01.2024 |
| Читай-город 5/5 | 929 р. | наличие уточняйте 02.12.2023 |
| OZON | 845 р. | наличие уточняйте 03.01.2024 |
| AliExpress 5/5 | ||
| Мегамаркет 5/5 | ||
Описание
Книга продолжает цикл монографий Центра трудовых исследований НИУ ВШЭ, посвященных российскому рынку труда ("Нестандартная занятость в российской экономике" (2005), "Заработная плата в России: эволюция и дифференциация" (2007), "Российский работник: образование, профессия, квалификация" (2011) и "В тени регулирования: неформальность на российском рынке труда" (2014)).
В монографии дан комплексный анализ процессов мобильности на российском рынке труда, который охватывает период 2000-2014 гг. В ней обсуждаются такие важные аспекты, как динамика рабочих мест и движение работников, процессы реаллокации рабочей силы, ведущие к изменению структуры занятости и росту производительности труда, взаимосвязь мобильности на внешних и внутренних рынках труда, мобильность менеджеров промышленных предприятий и вопросы, связанные с внешней миграцией.
Анализ опирается на большие массивы микроданных и широкое применение современных эконометрических методов. Исследование дает целостное представление о том, как развиваются процессы трудовой мобильности в России и какие последствия это имеет.
Для экономистов и социологов, специалистов в области трудовых отношений и социальной политики. Монография может быть использована в качестве учебного пособия при преподавании таких дисциплин, как экономика и социология труда, управление человеческими ресурсами.
В монографии дан комплексный анализ процессов мобильности на российском рынке труда, который охватывает период 2000-2014 гг. В ней обсуждаются такие важные аспекты, как динамика рабочих мест и движение работников, процессы реаллокации рабочей силы, ведущие к изменению структуры занятости и росту производительности труда, взаимосвязь мобильности на внешних и внутренних рынках труда, мобильность менеджеров промышленных предприятий и вопросы, связанные с внешней миграцией.
Анализ опирается на большие массивы микроданных и широкое применение современных эконометрических методов. Исследование дает целостное представление о том, как развиваются процессы трудовой мобильности в России и какие последствия это имеет.
Для экономистов и социологов, специалистов в области трудовых отношений и социальной политики. Монография может быть использована в качестве учебного пособия при преподавании таких дисциплин, как экономика и социология труда, управление человеческими ресурсами.
Смотри также Характеристики.
Яндекс.Маркет
Содержание
Введение
Глава 1. Движение рабочих мест: в поисках
созидательного разрушения
1.1. Введение
1.2. Что же такое рабочие места и как они
"движутся"
1.3. Основные тренды
1.4. Рождаемость и смертность предприятий
1.5. Движение рабочих мест и формы
собственности
1.6. Межотраслевая дифференциация
1.7. Заключение
Приложение П1
Литература
Глава 2. Поляризация или улучшение? Эволюция
структуры рабочих мест в России в 2000-е годы
2.1. Введение
2.2. Общие концептуальные представления
2.3. Эмпирическая база и методология
2.4. Общие тренды
2.5. Секторальный анализ
2.6. Социально-демографический профиль
2.7. Заключение
Приложение П2
Литература
Глава 3. Реаллокация труда и рост
производительности
3.1. Введение
3.2. Рост производительности труда и отраслевые
структурные сдвиги. Методология анализа
3.3. Используемые данные
3.4. Динамика производительности и сдвиги в
структуре занятости в 2000-е годы
3.5. Результаты декомпозиции
3.6. Заключение
Литература
Глава 4. Потоки на рынке труда
4.1. Введение
4.2. Российская модель и следствия для
мобильности
4.3. Эмпирические данные и логика анализа
4.4. Потоки
4.5. Интенсивность потоков: индексы Шоррокса
4.6. Драйверы потоков
4.7. Безработица: вклад потоков
4.8. Заключение
Приложение П4
Литература
Глава 5. "Дороги, которые мы выбираем":
перемещения на внешнем и внутреннем рынках
труда
5.1. Введение
5.2. Пути перемещений: взаимоотношения между
внутренним и внешним рынками труда
5.3. Данные
5.4. Масштабы и динамика мобильности
5.5. Групповая вариация
5.6. От чего зависит трудовая мобильность?
5.7. Мобильность и заработная плата
5.8. Заключение
Приложение П5
Литература
Глава 6. Мобильность и идентичность
руководителей российских промышленных
предприятий
6.1. Введение
6.2. Общие представления
6.3. Данные и методология
6.4. У кого "окапывание" глубже?
6.5. От чего зависит идентичность руководителей
предприятий?
6.6. Влияние ротации и идентичности
топ-менеджеров на экономическую эффективность
6.7. Заключение
Приложение П6
Литература
Глава 7. Мобильность по заработной плате: до
глобального кризиса и после
7.1. Введение
7.2. Описание данных
7.3. Абсолютная мобильность: изменение
индивидуальных заработных плат
7.4. Относительная мобильность
7.5. Влияние мобильности на неравенство
7.6. Заключение
Приложение П7
Литература
Глава 8. "Новички" и "старожилы": что говорят
показатели специального стажа
8.1. Введение
8.2. Общие представления
8.3. Данные, общие тренды и межстрановые
сопоставления
8.4. У кого стабильность занятости выше:
эмпирический анализ
8.5. Отдача от специального стажа
8.6. Заключение
Приложение П8
Литература
Глава 9. "Люди сосланы делами, люди едут за
деньгами…"
9.1. Введение
9.2. Основные определения
9.3. Осторожно: статистика
9.4. Недавняя история
9.5. Тенденции последних двух лет
9.6. Сферы деятельности и демографические
характеристики трудовых мигрантов
9.7. Трудовые мигранты в России: случай
Таджикистана
9.8. Сколько зарабатывают мигранты?
9.9. Путь в Россию
9.10. Заключение
Приложение П9
Литература
Глава 10. Мобильность социального самочувствия
россиян в 2000-2014 гг.
10.1. Введение
10.2. Зачем и как изучают индивидуальные
траектории?
10.3. Методология анализа и эмпирическая база
исследования
10.4. Динамика средних значений показателей
социального самочувствия в 2000-2014 гг.
10.5. Устойчивость индивидуальных траекторий
социального самочувствия
10.6. Типы индивидуальных траекторий
социального самочувствия
10.7. Эффект наступления важных жизненных
событий
10.8. Заключение
Приложение П10
Литература
Глава 11. Динамика рабочих мест и рабочей силы в
сравнительной перспективе
11.1. Введение
11.2. Методология и особенности статистических
баз межстрановых исследований движения рабочих
мест/рабочей силы
11.3. Масштабы оборота рабочих мест и рабочей
силы
11.4. Факторы межстрановой вариации
реаллокационных процессов
11.5. Влияние институциональной среды на
реаллокационные процессы на рынке труда
11.6. Заключение
Приложение П11
Литература
Заключение
Сведения об авторах
Глава 1. Движение рабочих мест: в поисках
созидательного разрушения
1.1. Введение
1.2. Что же такое рабочие места и как они
"движутся"
1.3. Основные тренды
1.4. Рождаемость и смертность предприятий
1.5. Движение рабочих мест и формы
собственности
1.6. Межотраслевая дифференциация
1.7. Заключение
Приложение П1
Литература
Глава 2. Поляризация или улучшение? Эволюция
структуры рабочих мест в России в 2000-е годы
2.1. Введение
2.2. Общие концептуальные представления
2.3. Эмпирическая база и методология
2.4. Общие тренды
2.5. Секторальный анализ
2.6. Социально-демографический профиль
2.7. Заключение
Приложение П2
Литература
Глава 3. Реаллокация труда и рост
производительности
3.1. Введение
3.2. Рост производительности труда и отраслевые
структурные сдвиги. Методология анализа
3.3. Используемые данные
3.4. Динамика производительности и сдвиги в
структуре занятости в 2000-е годы
3.5. Результаты декомпозиции
3.6. Заключение
Литература
Глава 4. Потоки на рынке труда
4.1. Введение
4.2. Российская модель и следствия для
мобильности
4.3. Эмпирические данные и логика анализа
4.4. Потоки
4.5. Интенсивность потоков: индексы Шоррокса
4.6. Драйверы потоков
4.7. Безработица: вклад потоков
4.8. Заключение
Приложение П4
Литература
Глава 5. "Дороги, которые мы выбираем":
перемещения на внешнем и внутреннем рынках
труда
5.1. Введение
5.2. Пути перемещений: взаимоотношения между
внутренним и внешним рынками труда
5.3. Данные
5.4. Масштабы и динамика мобильности
5.5. Групповая вариация
5.6. От чего зависит трудовая мобильность?
5.7. Мобильность и заработная плата
5.8. Заключение
Приложение П5
Литература
Глава 6. Мобильность и идентичность
руководителей российских промышленных
предприятий
6.1. Введение
6.2. Общие представления
6.3. Данные и методология
6.4. У кого "окапывание" глубже?
6.5. От чего зависит идентичность руководителей
предприятий?
6.6. Влияние ротации и идентичности
топ-менеджеров на экономическую эффективность
6.7. Заключение
Приложение П6
Литература
Глава 7. Мобильность по заработной плате: до
глобального кризиса и после
7.1. Введение
7.2. Описание данных
7.3. Абсолютная мобильность: изменение
индивидуальных заработных плат
7.4. Относительная мобильность
7.5. Влияние мобильности на неравенство
7.6. Заключение
Приложение П7
Литература
Глава 8. "Новички" и "старожилы": что говорят
показатели специального стажа
8.1. Введение
8.2. Общие представления
8.3. Данные, общие тренды и межстрановые
сопоставления
8.4. У кого стабильность занятости выше:
эмпирический анализ
8.5. Отдача от специального стажа
8.6. Заключение
Приложение П8
Литература
Глава 9. "Люди сосланы делами, люди едут за
деньгами…"
9.1. Введение
9.2. Основные определения
9.3. Осторожно: статистика
9.4. Недавняя история
9.5. Тенденции последних двух лет
9.6. Сферы деятельности и демографические
характеристики трудовых мигрантов
9.7. Трудовые мигранты в России: случай
Таджикистана
9.8. Сколько зарабатывают мигранты?
9.9. Путь в Россию
9.10. Заключение
Приложение П9
Литература
Глава 10. Мобильность социального самочувствия
россиян в 2000-2014 гг.
10.1. Введение
10.2. Зачем и как изучают индивидуальные
траектории?
10.3. Методология анализа и эмпирическая база
исследования
10.4. Динамика средних значений показателей
социального самочувствия в 2000-2014 гг.
10.5. Устойчивость индивидуальных траекторий
социального самочувствия
10.6. Типы индивидуальных траекторий
социального самочувствия
10.7. Эффект наступления важных жизненных
событий
10.8. Заключение
Приложение П10
Литература
Глава 11. Динамика рабочих мест и рабочей силы в
сравнительной перспективе
11.1. Введение
11.2. Методология и особенности статистических
баз межстрановых исследований движения рабочих
мест/рабочей силы
11.3. Масштабы оборота рабочих мест и рабочей
силы
11.4. Факторы межстрановой вариации
реаллокационных процессов
11.5. Влияние институциональной среды на
реаллокационные процессы на рынке труда
11.6. Заключение
Приложение П11
Литература
Заключение
Сведения об авторах
О книге
| Автор(ы) | Гимпельсон Владимир Ефимович, Вишневская Нина Тимофеевна, Капелюшников Ростислав Исаакович, Воскобойников Илья Борисович |
| Раздел | Общая экономика |
| ISBN | 978-5-7598-1532-7 |
| Год издания | 2017 |
| Количество страниц | 529 |
| Формат | 175x220мм |
| Вес | 0.76кг |
| Издатель | Издательский Дом ВШЭ |
| Переплет | Твердый переплёт |
| Возрастные ограничения | 12 |
| Кол-во страниц | 536 |
| Размеры | 70x90/16 |
| Язык издания | Русский |
| Обложка | твердый переплёт |
1 ms.
Книги где авторы: Гимпельсон Владимир Ефимович, Вишневская Нина Тимофеевна, Капелюшников Ростислав Исаакович, Воскобойников Илья Борисович
Социология. Обществознание - издательство "ГУВШЭ"
Категория 378 р. - 567 р.
Социология. Обществознание - издательство "ГУВШЭ" »
1 ms.
Социология. Обществознание
Категория 378 р. - 567 р.
-
-
-
-
- update
