Интервью при отборе. 58 лучших вопросов из практики крупнейших компаний мира / О Нил Дж. (Карьера Пресс) (О'Нил Джон) ; Карьера Пресс, 2022
от 1586 р. до 2875 р.
Автор(ы): О'Нил Дж.;
Издатель: Карьера Пресс
ISBN: 978-5-904946-12-8
ID: SKU1107723
Добавлено: 25.06.2022
Сравнить цены
Цена от 1586 р. до 2875 р. в 4 магазинах
Магазин | Цена | Наличие |
---|---|---|
Лабиринт 5/5 | 1830 р. 2615 р. | |
Мегамаркет 5/5 | 1791 р. | |
Яндекс.Маркет 5/5 | 2875 р. 9583 р. | |
МАЙШОП 5/5 | 1586 р. 2440 р. | |
Читай-город 5/5 | ||
Описание
Даются примеры позитивных и негативных ответов на каждый вопрос. Перечислены дополнительные вопросы, которые следует задавать при том или ином ответе кандидата.
Для специалистов в области отбора персонала. Для линейных менеджеров, руководителей проектов, предпринимателей, - для всех, кто подбирает в свой штат новых сотрудников.
Смотри также Характеристики.
Яндекс.Маркет
Содержание
1. Начальная фаза интервью: пять традиционных
вопросов
2. Достижения кандидата
3. Профессиональные обязанности кандидата и его
работа в команде
4. Стабильность карьеры кандидата
5. Исследование карьерного роста кандидата
6. Соответствие кандидата корпоративной
культуре
7. Кандидаты - выпускники учебных заведений
8. Кандидаты для работы в сфере продаж
9. Кандидаты на позиции старшего менеджмента
10. Кандидаты на должности, предполагающие
стрессовые ситуации
11. Общие вопросы на финальных стадиях
интервью
12. Экспресс-оценка кандидата: интервью,
проводимые по телефону
О книге
Издатель | Карьера Пресс |
Год издания | 2022 |
Страниц | 272 |
Переплёт | мягкий |
ISBN | 978-5-904946-12-8 |
Размеры | 16,50 см × 23,50 см × 1,50 см |
Формат | 235х165х16 |
Автор(ы) | О'Нил Джон |
Тематика | Управление персоналом |
Тираж | 1000 |
Переплет | Мягкий переплёт |
Возрастные ограничения | 12 |
Кол-во страниц | 272 |
Назначение | для экономических ВУЗов |
Автор | О'Нил Джон |
Издательство | Карьера Пресс |
Вес, в граммах | 441 |
Количество книг | 1 |
Количество страниц | 272 |
Тип обложки | мягкая |
Обложка | мягкая обложка |
Отзывы (3)
-
Olga
- 15 февраля 20215/5
Хороший настольный помощник. По этой книге теперь готовлюсь к собеседованиям с соискателями. Книга разбита по главам, на каждую вакансию с актуальными вопросами. Какой вопрос задать и для чего его задавать. Идёт описание на что необходимо обратить внимание при ответах соискателей, чтобы сделать правильный выбор для принятия нового сотрудника. Книга будет полезна и тем, кто ищет работу. Научит к красивой подаче себя. Ниже приведу несколько фото страниц книги.
0 0
-
latov
- 17 февраля 20205/5
Очень полезная книга - как для работодателей, так и для работников. Она написана, конечно, с ориентацией на западные реалии, но очень многие советы автора вполне пригодны и для России.
0 0
-
Савочек
- 5 августа 20185/5
Никому и низачто не хочу рекомендовать эту книжку. Я хочу одна в мире обладать ею. Если вы начинающий или даже опытный собеседователь - книга незаменима. Также полезна будет тем, кто ходит по собеседованиям в поисках работы, а также тем кто работает, чтобы правильно понимать свое место и не забывать о цели.
0 0
Добавить отзыв
Управление персоналом - издательство "Карьера Пресс"
Категория 1268 р. - 1903 р.
Управление персоналом - издательство "Карьера Пресс" »
Управление персоналом
Категория 1268 р. - 1903 р.