Секреты процветающей компании, или Увольте кого-нибудь прямо сейчас (Притчет Боб) ; Попурри, 2007

Книга Боба Притчета Секреты процветающей компании честно говоря не впечатлила, может быть по сравнению с теми книгами, которые я читала раньше. Во всяком случае для меня там не было ничего нового.

Увольнение сотрудника процесс двояковогнутый или двояковыпуклый, соблюдение всех формальностей увольнения всегда имеют юридические аспекты. Как правило, увольнение сотрудника, занимавшего достаточно высокий пост и владеющего информацией о компании - вопрос весьма щепетильный, поэтому и появилось такое понятие, как "золотой зонт".

В период приватизации и эпоху массовых сокращений процесс увольнения сотрудников, сопровождался откровенно негативными проявлениями, начиная от скандалов и непонимания(как же так, я тут десять, или двадцать лет про

работал(а), а теперь) и заканчивая уголовными разборками с собственниками бизнеса или преследованиями людей, которые просто выполняли свою работу. Поэтому красивые идеальные схемы, часто разбиваются о такой несхематичный человеческий фактор.

Обложка понравилась, детский мат в три хода.

0    0

Качество бумаги ниже среднего, но почти 300 страниц читается легко. Здесь не только о персонале нечюписано, но и о вашем бизнесе в общем: какие в компании ввести правила, запреты, отношение к клиентам и конкурентам и т.п. Многим руководителям это прочитать будет весьма полезно.

0    0

Несмотря на название, в этой книге раскрывается множество возможностей улучшить компанию (и самих сотрудников) не доводя дела до увольнения.

После понятного для любого читателя раскладывания по полочкам "так надо" и "так не надо" есть яркие примеры из жизни автора. И если закрыть глаза на некоторые детали (снять обучающее видео на телефон сейчас проще, чем на фотокамеру), то можно смело применять советы из книги Боба Притчета в жизни.

(Прилагаю фотографии)

Книга небольшая, удобно брать с собой. Страницы слегка мягкие, правда, легко закрываются как только уберешь руку, но с ярким и крупным шрифтом.

0    0